経理転職に強い転職エージェントの選び方｜ケイタくんの実体験から学ぶ3つのポイント
「経理としてステップアップしたいけど、どう動けばいいかわからない…」そんな悩みを抱えたケイタくんが、転職エージェントを活用して一歩踏み出した実体験をご紹介します。
この記事では、経理職に特化したエージェントの選び方と、実際におすすめできる転職サービスを、ケイタくんの視点でわかりやすく解説していきます。
経理職の転職は「専門性のマッチ」が難しい
ケイタくんは、日々ルーティン業務をこなす中で「もう少し成長できる環境に行きたい」と考えるようになりました。ただし、経理職の転職では、業界・企業規模・会計ソフト・求められる経験がバラバラで、求人選びが難しいのが現実。
さらに求人票だけでは分からない「働く環境」や「上司の人柄」などの情報も気になります。
転職エージェントを使う3つの理由
そんなとき、リコさんから勧められたのが経理職に強い転職エージェントでした。ケイタくんが感じたメリットはこちら：
- ✔ 求人票には出ない社内の雰囲気や残業時間を教えてもらえる
- ✔ 職務経歴書の添削や面接対策もしてくれる
- ✔ 希望年収や条件の交渉を代わりにしてくれる
特に経理職は「真面目で控えめな人」が多く、自分から強く条件交渉するのが苦手な人も多いもの。だからこそ、エージェントの存在が頼もしく感じたそうです。
ケイタくんが重視したエージェント選びの3つの視点
数ある転職エージェントの中でも、ケイタくんは次の3点を軸に選びました：
- ・経理の求人が豊富にあること
- ・担当者が自分の経歴に丁寧に向き合ってくれること
- ・サポートがスピーディで、日中に連絡が取れない時も配慮があること
このポイントをもとに、信頼できるエージェントを見つけたケイタくん。ここで、彼が選んだ「経理職に強い転職エージェント」をご紹介します。
まとめ｜迷ったらまずは話を聞いてみよう
求人選びに悩む経理職の方にとって、転職エージェントは「心強い味方」になってくれます。
ケイタくんも、初回面談で自分の強みや希望を整理でき、「転職って、誰かと一緒だとこんなに安心なんだ」と実感したそうです。
まだ登録に迷っている方も、話を聞いてみるだけで一歩前に進めるかもしれません。次回は「未経験OKの転職戦略編」をお届けします！
